Het lijkt erop dat je onze cookies nog niet hebt geaccepteerd. Klik hier om de cookies te aanvaarden en deze inhoud te bekijken.
Je houdt je bezig met preventiebeleid rondom kansspelen en ziet toe op een veilige en verantwoorde speelomgeving voor onze gasten. Je volgt ontwikkelingen binnen wet- en regelgeving op de voet en vertaalt deze naar concreet beleid en duidelijke procedures. Daarbij werk je nauw samen met verschillende afdelingen en vestigingen binnen de organisatie.
In deze rol combineer je beleid, toezicht en advisering. Je signaleert risico’s en onregelmatigheden, onderzoekt situaties wanneer dat nodig is en bent een belangrijke sparringpartner voor directie en management op het gebied van preventie en verantwoord spelen.
Daarnaast houd je je onder andere bezig met:
het gevraagd en ongevraagd adviseren van de directie over verantwoord spelen en verslavingspreventie;
het verder ontwikkelen en implementeren van preventiebeleid;
het fungeren als intern en extern aanspreekpunt voor preventiegerelateerde vraagstukken;
de uitvoering van procedures rondom onvrijwillige CRUKS-registraties;
het opstellen van interne en externe rapportages;
het monitoren van de preventie-inzet binnen de verschillende vestigingen;
het vergroten van kennis en bewustwording door middel van trainingen, instructies en begeleiding.
Je bent iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat en makkelijk schakelt tussen verschillende gesprekspartners. Je weet complexe of gevoelige onderwerpen helder bespreekbaar te maken en combineert analytisch vermogen met een praktische aanpak.
Daarnaast:
heb je kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van kansspelen en preventie;
beschik je over hbo werk- en denkniveau;
heb je ervaring met projectmatig werken;
heb je affiniteit met maatschappelijke en sociale vraagstukken;
beheers je de Nederlandse en Engelse taal goed;
communiceer je duidelijk en professioneel;
heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
Sir Winston Leisure Group is een vooruitstrevend familiebedrijf in de entertainmentsector, met meerdere leisureconcepten. Als organisatie bouwen we met circa 300 collega’s dagelijks aan gastvrijheid en beleving.
Het creëren van memorabele ervaringen staat centraal. Persoonlijk contact, aandacht voor de gast en kwaliteit vormen de basis van alles wat we doen.
Wat bieden wij?
Een functie met impact binnen een professionele en dynamische organisatie;
Een zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheid;
Werken in een dynamische omgeving met korte lijnen;
Standplaats: Leisure Center Rijswijk (naast station Rijswijk);
Een marktconform salaris en passende arbeidsvoorwaarden.
Wil je meer weten over onze organisatie? Bekijk dan Sir Winston Leisure Group.
Enthousiast geworden? Solliciteer via het sollicitatieformulier. We nemen snel contact met je op.
Een screening maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Wij en onze partners gebruiken cookies om informatie op je apparaat op te slaan en te raadplegen. Zo kunnen we je gebruikerservaring verbeteren en relevante content en gepersonaliseerde advertenties tonen.
Je kan de cookies accepteren, beheren of afwijzen. Je kan deze popup via de cookieknop links onderaan op elk moment opnieuw openen om je voorkeuren aan te passen. Voor meer informatie lees je onze <a href=":link" target="_blank">cookie policy</a>.
Jobtoolz verzamelt anonieme gegevens voor het verbeteren van de gebruikerservaring. Lees hier het cookiebeleid van Jobtoolz.
Wij verzamelen met behulp van Jobtoolz, ons online sollicitatieplatform, uw persoonsgegevens om kwaliteitsvolle aanwerving- en selectieprocessen mogelijk te kunnen maken.
Het verstrekken van deze persoonsgegevens is dan ook een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen.
Bij de verzameling en verwerking van uw persoonsgegevens respecteren wij steeds de regelgeving inzake bescherming van persoonsgegevens, evenals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (“AVG” of GDPR”).
Voor meer informatie over de manier waarop wij uw persoonsgegevens verwerken, verwijzen wij naar onze privacy policy.
Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier